近日，武漢工程大學電氣信息學院黨委副書記周磊一行蒞臨凱默電氣開展調研，探索人才培養、供需對接、校企合作與技術創新的新路徑。

凱默電氣總經理王志華、副總工程師孫弘毅，以及行政人事部毛玉榮、汪詩婷一同參與了調研交流。王志華對周書記一行的到來表示了熱烈歡迎，他表示，武漢工程大學電氣信息學院電氣工程及其自動化、電子信息工程等專業契合公司發展需求，期待能夠吸納學院的優秀畢業生加入凱默電氣。在隨后的交流環節，毛玉榮詳細介紹了公司的發展歷程、組織結構、產學研合作、企業文化、崗位需求和薪資待遇。孫弘毅介紹了在公司工作的武漢工程大學校友情況。周書記介紹了學院學科專業、人才培養和2025屆畢業生就業情況。他表示，武漢工程大學與武漢凱默電氣有限公司位置相鄰，他希望與公司在人才培養、供需對接等方面加強合作，實現校企共贏，邀請公司參加學校2026屆畢業生招聘宣講會。2026屆畢業生輔導員李陽老師介紹了學院2026屆畢業生生源情況，讓企業對未來的人才儲備有了更清晰的預期。

交流結束后，周書記一行在公司領導的陪同下，參觀了凱默電氣自主研發的電網微動模平臺。在參觀過程中，研發同事向周書記一行詳細介紹了電網微動模平臺的組成、功能、應用場景，并模擬演示了電網故障推演全過程。這一展示引發了雙方關于如何充分利用該平臺優勢、有效提升學生實踐能力的探討與交流。

此次調研交流聚焦于企業與學校的人才供需對接，進一步明確了雙方在人才培養和就業輸送上的契合點。雙方均表示將以此次互動為起點，建立常態化的人才供需信息共享機制，優化資源配置，推動教育鏈與產業鏈的深度融合，既為畢業生搭建更精準的就業平臺，也為企業發展注入高質量新生力量，實現校企人才供需的良性循環與雙向賦能。

行政人事部供稿

2025年9月5日